ECCA: Gestión de un modelo de formación tecnológico empresarial

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2019

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Editor

Universidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozano

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Resumen

ECCA (Empatizo, Comprendo, Comparto Y Actuó) ¨de un pensamiento tecnológico a la

mejora y desarrollo continuo desde la base¨, es un modelo de formación empresarial que se basa

en la gamificación o ludificación de los procesos de aprendizaje, pretende la construcción de un

pensamiento tecnológico que les permite el desarrollo de la capacidad de toma de decisiones desde

un hacer consciente de los trabajadores del área operativa de la empresa colombiana de frenos

COFRE S, A. Uno de los detonadores de este proyecto, es la dificultad que tiene esta y otras

compañías de la misma naturaleza, para realizar una transición de pensamiento técnico entendido

como aquel adquirido con el tiempo a través de la práctica y la estandarización, hacia un

pensamiento tecnológico que es entendido como la construcción de saberes y conocimientos para

una aplicación especializada con un objetivo específico.

Descripción

Palabras clave

Formación empresarial, Gamificación y aprendizaje

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