Perspectiva de género en la administración de justicia

Abstract

Los Órganos Judiciales desempeñan un papel fundamental dentro de la sociedad, ya que están en una constante búsqueda de asegurar la igualdad, equidad, protección y cumplimiento de los derechos de los ciudadanos. Uno de los temas que ha tomado más relevancia en los últimos tiempos es la igualdad de género y su incorporación en todos los ámbitos. Para esto, la Rama Judicial ha fortalecido su gobernabilidad y el desarrollo de políticas en las que se incorporan la perspectiva de género y enfoque diferencial en la toma de decisiones judiciales y en la prestación del servicio a los usuarios que acceden a la justicia. La perspectiva de género busca enfrentar las diferencias asentadas en la sociedad que se derivan de desigualdad de género y las dinámicas de poder. Por otro lado, el enfoque diferencial consiste en reconocer la complejidad por la diversidad poblacional existente, en donde se toma en cuenta las particularidades del contexto de cada individuo o grupo poblacional al momento de aplicar la ley. Estos criterios son fundamentales para asegurar un sistema de justicia equitativo, inclusivo y con la capacidad de atender las diferentes necesidades de todas las personas. Incorporar la Perspectiva de Género y Enfoque diferencial en la Administración de Justicia de nuestro país es un compromiso de todos y una necesidad que busca ser cubierta con el desarrollo de nuevas políticas y acciones que permitan avanzar y lograr la igualdad. Este proyecto busca aportar desde el diseño, una herramienta de formación para los Servidores judiciales de la Rama Judicial y que les permita incorporar la Perspectiva de Género y Enfoque Diferencial en la atención a los usuarios que acceden al servicio de justicia, contribuyendo en el fortalecimiento de una justicia más equitativa y con una sensibilidad mayor a la diversidad y a las interseccionalidades.