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dc.contributor.advisorBarahona Urbano, Helder
dc.coverage.spatialBogotá D.C., Colombiaspa
dc.creatorSánchez Roa, Adriana Marcela
dc.creatorVillabón Ángel, Paola Andrea
dc.date.accessioned2018-05-30T20:23:37Z
dc.date.available2018-05-30T20:23:37Z
dc.date.created2012-01-08
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12010/3808
dc.description.abstractEl abandono de un trabajador a su puesto, representa grandes pérdidas para la empresa, un nuevo integrante requiere de capacitaciones, más el tiempo que requiera para lograr adaptarse a su trabajo y empezar a generar efectividad. Frente a la retención de personal se encuentran diferentes opiniones en las organizaciones, algunos lo ven como una amenaza y otros como una oportunidad de surgimiento observando y analizando el impacto en el clima organizacional.spa
dc.format.extent14 páginasspa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozanospa
dc.titleEl talento humano calificado, identificado y motivado en las organizaciones chilenas.spa
dc.type.localTrabajo de grado de especializaciónspa
dc.subject.lembMotivación del empleadospa
dc.subject.lembIncentivosspa
dc.subject.lembClima organizacionalspa
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionspa
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.description.abstractenglishThe abandonment of a worker to his office represents major losses for the company, a new member requires training, plus the time required to achieve fit your job and start to generate cash. Faced with staff retention are different opinions in organizations, some see it as a threat and others as an opportunity to rise by observing and analyzing the impact on organizational climate.spa
dc.description.degreenameEspecialista en Gerencia del Talento Humanospa
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias Económicas y Administrativasspa
dc.identifier.instnameinstname:Universidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozanospa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional de la Universidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozanospa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa


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