Alpina: sacándole la leche a la innovación
Date
2010Author
Carreño Rivera, Claudia Patricia
Moreno García, Sandra Patricia
Rojas Guzmán, Efrén Fabio
Especialista en Gerencia del Talento Humano
Metadata
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Abstract
El presente estudio de caso ha sido elaborado con la finalidad de mostrara que la innovación es un factor organizacional que permite el logro de ventajas competitivas. Para escogimos a ALPINA como un caso de gerencia innovadora y exitosa en el contexto colombiano, cuyos procesos describen las mejores prácticas organizacionales que los conducen al éxito. Se refiere también a la importancia que tiene el recurso humano dentro de la estrategia de la Compañía y de cómo se convierte a una empresa en una organización verdaderamente innovadora cuando se desarrolla toda una cultura que vive de innovación.
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Respuesta Comentario Repositorio Expeditio
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