Inclusión laboral de personas con discapacidad estudio de caso BANCOW
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Abstract
El presente escrito tiene como finalidad Describir la política de inclusión laboral del Banco W,
que en el caso particular atañe a las personas con discapacidad, en ese orden de ideas, se establece
un análisis o descripción de cómo se encuentra dicho banco al respecto de este tema. La
metodología utilizada, se hace por medio de estudio de caso, aplicando un enfoque cualitativo con
un tipo de investigación descriptiva aplicando una encuesta, se logró establecer, que la inclusión
laboral genera un alto nivel de empatía, además de beneficiar a la organización, permite el
bienestar en esta población vulnerable.
Summary in foreign language
This brief is intended to describe the employment inclusion policy of bank W, which in the
particular case concerns persons with disabilities, in that order of ideas, provides an analysis or
description of how the bank is located in this respect. The methodology used, is done by means of
a case study, applying a qualitative approach with a type of qualitative research by applying a
survey, was established, that the labor inclusion generates a high level of empathy, in addition to
benefiting the organization, allows well-being in this vulnerable population.
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